مديريات العمل بالمحافظات تنجح في تسوية 35 نزاعًا عماليًا وتكثف حملات التفتيش
واصلت مديريات العمل بالمحافظات جهودها في تسوية النزاعات العمالية وحماية حقوق العاملين، حيث نجحت مديرية العمل بالقاهرة في إتمام عدد من التسويات الودية بين العمال والمنشآت، أسفرت عن حصول العاملين على مستحقاتهم المالية والعينية، إلى جانب تكثيف الحملات التفتيشية على منشآت القطاع الخاص بعدد من المحافظات، لمتابعة تطبيق أحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025.
مديريات العمل بالمحافظات تنجح في تسوية النزاعات العمالية
وشهدت مديرية العمل بالقاهرة نشاطًا مكثفًا في مجال حل النزاعات العمالية بالطرق الودية، حيث نجح مكتب علاقات عمل شرق مدينة نصر ومصر الجديدة والنزهة في إتمام 5 تسويات ودية، إلى جانب 17 تسوية أخرى خلال الفترة من 1 إلى 3 نوفمبر الجاري، بما ساهم في حصول العمال على مستحقاتهم المالية ورصيد الإجازات ومسوغات التعيين وشهادات الخبرة وإخلاء الطرف، فضلًا عن إعادة أحد العاملين إلى مقر عمله.
كما تمكن مكتب علاقات البساتين ودار السلام والمقطم من إنجاز 3 تسويات ودية مع عدد من الشركات، تضمنت صرف مستحقات العاملين وتسليم أوراق التعيين واستمارات إنهاء الخدمة، وإعادة أحد العاملين إلى عمله وصرف رواتبه المتأخرة.
وفي السياق نفسه، نجح مكتب علاقات الغرب وعابدين في إتمام 3 تسويات ودية مع العاملين بفندق ريتز كارلتون التحرير وشركتي بريما إليوس وحلواني الأريزونا، إلى جانب تسويتين أخريين مع شركتي كونتكت للتمويل وبيزنس سمارت سيرفيس، بما يضمن حصول الشاكين على مستحقاتهم ومستنداتهم الوظيفية.
وتمكن مكتب بدر متعدد الأنشطة من إنهاء نزاعين عماليين بالتسوية الودية، أحدهما مع جامعة بدر «شركة التحالف المصري للتعليم»، والآخر مع شركة سمارتك للمستحضرات الطبية، بعد الاستجابة لمطالب العاملين وصرف مستحقاتهم المالية والعينية.
كما نجح مكتبا علاقات العمل بعين شمس والمطرية والمرج والزيتون في إنهاء نزاعين وديين بين عاملين ومنشأتي أمريكانا برنت ومستشفى وادي النيل، بعد حصول الشاكيين على كامل مستحقاتهما وطلباتهما.
إعادة عامل إلى عمله بالأقصر بعد تسوية نزاع الفصل التعسفي
وفي محافظة الأقصر، نجح مكتب تفتيش وعلاقات عمل إسنا في إنهاء نزاع فصل تعسفي بين أحد العاملين وشركة الحراسات والأمن التابعة لبنك القاهرة، وأسفرت المفاوضات عن إعادة العامل أحمد محمد إلى موقعه وممارسة مهامه رسميًا، بعد التوصل إلى تسوية ودية وتنازله عن الشكوى.
حملات تفتيشية على المنشآت لمتابعة تطبيق قانون العمل
وفي إطار متابعة الالتزام بالتشريعات المنظمة لعلاقات العمل، نفذ مكتب تفتيش عمل المطرية بالقاهرة حملة تفتيشية على شركة السهم للخدمات البترولية، للوقوف على مدى تطبيق أحكام قانون العمل والقرارات المنظمة لعلاقات العمل.
كما نفذ مكتب تفتيش بدر حملة نهارية على شركة كيتكس وير لصناعة الملابس، التي تضم 104 عمال، وأسفرت الحملة عن تحرير إنذارات بشأن عقود العمل والعجزة، إلى جانب تحرير محضر فوري بشأن 19 عاملًا أجنبيًا، فيما أعيد تنفيذ حملة على الشركة الحديثة للغاز «مودرن جاس» وحفظها.
وشهدت محافظة الأقصر حملة موسعة نفذها مكتب السلامة والصحة المهنية على عدد من المنشآت السياحية، للتأكد من تطبيق اشتراطات السلامة والصحة المهنية وفقًا لقانون العمل رقم 14 لسنة 2025، ومراجعة الكشف الطبي الدوري والابتدائي، وخطط الطوارئ والحريق، والتأكد من تلافي المخاطر الكهربائية.
تكثيف التفتيش على القطاع الخاص بسوهاج والمنيا
وفي سوهاج، كثفت مديرية العمل حملاتها التفتيشية على منشآت القطاع الخاص، حيث شملت الحملات 6 منشآت يعمل بها 328 عاملًا، وأسفرت عن تحرير 4 إنذارات لمخالفات تتعلق بتطبيق قانون العمل رقم 14 لسنة 2025 وقانون حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة رقم 10 لسنة 2018.
أما في المنيا، فنفذت مديرية العمل حملة لحصر العمالة غير المنتظمة بالمنطقة الصحراوية ومشروع إنشاء مركز خدمات كمين الصفا بطهنا الجبل، مع التنبيه بضرورة تسجيل العمالة وسداد مستحقاتها والالتزام باشتراطات السلامة المهنية.
كما شملت جهود المديرية تنفيذ حملة تفتيشية على 4 مزارع بالطريق الصحراوي الغربي بمركز أبوقرقاص، لمتابعة أوضاع العمالة غير المنتظمة ورصد مخالفات تطبيق قانون العمل.
ندوات توعوية حول السلامة المهنية والمساواة بين الجنسين
وفي إطار نشر الوعي بحقوق العاملين وواجباتهم، نظمت مديرية العمل بالقاهرة ندوة توعوية بمؤسسة روزاليوسف، بالتنسيق مع وحدة التوعية والإعلام ومكتب السيدة زينب، بمشاركة 16 عاملًا، وتناولت أهداف السلامة والصحة المهنية ومخاطر التنمر والتحرش ضد المرأة وسبل مواجهتهما.
كما نظم مكتب تفتيش عمل أول أسيوط ندوة حول المساواة بين الجنسين بمقر جمعية الصعيد للتربية والتنمية، بمشاركة 17 عاملًا وعاملة.
وشهدت المنيا تنظيم ندوتين توعويتين؛ الأولى بمستشفى حميات ديرمواس، وتناولت المخاطر البيولوجية وخطط الإخلاء والطوارئ وتحليل المخاطر، والثانية بمدرسة رضا عاشور الثانوية بنات بمغاغة، وركزت على مخاطر بيئة العمل وإصابات العمل والحوادث الجسيمة.
وفي أسيوط، نظم مكتب عمل أبنوب ندوة بشركة تنمية لشرح قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، وتوضيح ضوابط الإجازات والحد الأدنى للأجور.
متابعة مكاتب العمل والتدريب بالفيوم
وفي محافظة الفيوم، أجرى حسني عطا، مدير عام مديرية العمل، جولة ميدانية شملت مكاتب عمل أبشواي ويوسف الصديق ووحدة التدريب المتنقلة، لمتابعة تطبيق قانون العمل وتيسير الإجراءات أمام المواطنين، والاطمئنان على انتظام برامج التدريب وتوفير فرص العمل وتنمية مهارات الشباب.
